Forskellighed er en kilde til kreativitet og synergi i grupper og teams. I hvert fald ideelt. Reelt giver forskellighed ofte anledning til misforståelser, der kan vokse til konflikter.
En JBTA-analyse kan først og fremmest bruges til at blive klogere på sig selv. Dernæst på at forstå de mennesker, man arbejder sammen med eller er leder for.
Det styrker samarbejdet, synergien og relationerne.
JBTA-analysen er udviklet af Brøgger Erhvervspsykologer og baseret på den schweiziske psykolog Carl Gustav Jungs psykologiske typologi. Analysen, der også kendes som MBTI og JTI, analyserer menneskers psykologiske præferencer, som ifølge Jung er medfødte. Læs mere her.
Facilitator tilbyder JBTA-analyse til enkeltpersoner, grupper og teams. Analysen danner grundlag for TeamDiamanten, som er et værktøj til teamudvikling og optimering af samarbejdsprocesser i grupper og teams.